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¿Necesita un abogado de compensación laboral?

Si usted se lesionó en el trabajo, es importante ponerse en contacto con un abogado de compensación de trabajadores con experiencia tan pronto como sea posible para proteger sus derechos y para aprender qué pasos debe tomar a continuación para recuperar la compensación que se merece. En la Firma de Abogados Hines, nuestro equipo legal se dedica a ayudar a los trabajadores lesionados a recuperar sus beneficios legítimos después de un accidente en el lugar de trabajo.

Por favor complete el formulario o llame 678-329-8540

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¿Cuándo necesito contratar a un abogado de compensación de trabajadores?

Si usted ha sido lesionado en el trabajo y su reclamo de compensación de trabajadores ha sido negado o se le ha ofrecido un acuerdo que es mucho más bajo de lo que se merece, trabajar con un abogado experto puede ser muy valiosa.

En algunos casos, no tendrá que contratar a un abogado de compensación de trabajadores para manejar su reclamo, mientras que en otros, la contratación de representación legal será necesario.

Si usted está tratando con cualquiera de las siguientes complicaciones con su reclamo de compensación de trabajadores, debe ponerse en contacto con un abogado de la Firma de Abogados Hines tan pronto como sea posible:

  • Su empresa ha impugnado o rechazado su solicitud
  • Su empresa ha evitado pagarle las prestaciones a tiempo
  • Las lesiones le han provocado una incapacidad permanente total o parcial que limita el tipo de trabajo que puede realizar o le impide volver a su antiguo puesto.
  • La oferta de acuerdo que recibió no cubre el coste total de la pérdida de ingresos o los gastos médicos.
  • Faltan pruebas que respalden sus lesiones.
  • Su empresario ha tomado represalias contra usted
  • Las lesiones que sufrió fueron causadas por la negligencia de un tercero
  • Tiene previsto solicitar prestaciones del SSDI
  • No sabe si la oferta de acuerdo que ha recibido es justa

¿Qué hace un abogado especializado en indemnización por accidente laboral?

Un abogado especializado en indemnización por accidente laboral puede ayudar a un trabajador lesionado ocupándose de toda la comunicación con la compañía de seguros, proporcionándole orientación y asesoramiento jurídico a la hora de cumplimentar la documentación y ayudándole a recuperar la indemnización que merece.
Mientras usted se concentra en curarse de sus lesiones, un abogado puede facilitarle el cobro de las prestaciones.

Sin embargo, si surgen complicaciones, trabajar con un abogado desde el principio puede aumentar sus posibilidades de obtener la indemnización que se merece. Su abogado reunirá documentación de los médicos que le atienden y de otros expertos médicos para demostrar la gravedad y el alcance de sus lesiones. También puede ayudarle a reunir otra documentación, como los informes de sus sesiones de fisioterapia, para acelerar su caso.

En la Firma de Abogados Hines, un abogado de compensación de trabajadores también puede:

  • Responder a todas sus preguntas
  • Mantenerle al corriente de la evolución de su caso
  • Comunicarnos con la aseguradora en su nombre
  • Asegurarse de que se han presentado todos los documentos necesarios antes de los plazos importantes.
  • Ayudarle con el proceso de apelación si su solicitud ha sido denegada.
  • Organizar el tratamiento médico con médicos específicos
  • Obtener pruebas médicas que puedan ayudar a respaldar su reclamación.
  • Manténgase en contacto con su empresa para conocer el estado de sus lesiones.
  • Luchar por un acuerdo justo
  • Representarle en una audiencia de compensación de trabajadores
  • Y mucho más.

El trabajo de su abogado es asegurar que este proceso sea lo menos estresante posible, manejando todos los aspectos de su caso para permitirle centrarse en recuperarse de sus lesiones y seguir adelante con su vida.

/ Testimonials

What Our Clients Have To Say

“Thank you all for the help during the time of uncertainty , very attentive and very professional group of individuals especially Julian who is a very great part of the team. Took time out of his day to reach out to you either through email or phone call. Your questions will be answered. Thank you all for the great help. 🙏🏽”

Juan Pesina
Happy Client

“They are a team of very responsible, kind and dedicated professionals, they were always aware of all the details of the case and keeping us informed about each step we should take, I recommend them 100% Thanks so much, Great job”

Vanessa
Happy Client

“They are an excellent team, they always attended to all my concerns, defending my rights and representing me throughout the process.  they always made me feel calm and trusting of them.  I highly recommend them.  They met all my expectations.”

Arianna Carrizo
Happy Client

“Helped me so much during my accident. I recommend this firm to everyone I know and meet they’re just that amazing and I love that their team is bilingual!!”

Mari Gutierrez
Happy Client

¿Está obligado un empresario a tener un seguro de indemnización por accidentes laborales?

En Georgia, las empresas están obligadas a contratar un seguro de compensación de los trabajadores si tienen tres o más empleados, independientemente de si los empleados son a tiempo parcial o estacionales. El seguro de compensación de los trabajadores proporciona prestaciones a los empleados en caso de lesión. Se trata de un tipo de seguro sin culpa, lo que significa que incluso si el empleado se lesiona porque actuó de forma descuidada o imprudente, las prestaciones de compensación de los trabajadores cubrirán el coste de sus gastos médicos.

¿Qué cubre el seguro de accidentes de trabajo?

La indemnización por accidente laboral ayuda a cubrir los gastos médicos de los empleados que han sufrido una enfermedad o lesión relacionada con el trabajo. La compensación de los trabajadores también puede proporcionar prestaciones por incapacidad y ayudar al trabajador lesionado a recuperar parte de su salario perdido, en caso de que no pueda trabajar debido a sus lesiones o enfermedad.

Las prestaciones de la compensación de los trabajadores cubrirán lo siguiente

  • Prestaciones por incapacidad en caso de accidente o enfermedad que impidan al trabajador reincorporarse a su puesto de trabajo.
  • Prestaciones por defunción y gastos de sepelio
  • Salarios no percibidos
  • Lesiones por estrés repetitivo

¿Ofrecen consultas gratuitas los abogados especializados en indemnización laboral?

Sí. En la Firma de Abogados Hines, nuestro equipo legal ofrece consultas gratuitas para discutir su caso. Usted puede reunirse con un abogado con experiencia para contar su versión de la historia, presentar las pruebas que tiene, y aprender acerca de sus opciones legales y derechos. Si usted decide trabajar con nuestro equipo legal, que comenzará a investigar su accidente o incidente de inmediato y crear una estrategia que le ayudará a recuperar la compensación que se merece.

¿Cuánto cuesta un abogado de accidentes de trabajo?

En la Firma de Abogados Hines, nuestros abogados de compensación de trabajadores trabajan en base a honorarios de contingencia. Esto significa que usted no debe ningún costo por adelantado y usted no tendrá que pagar nada si su caso no tiene éxito. Si usted gana su caso, su abogado le restará un pequeño porcentaje de su liquidación para cubrir el costo de los servicios legales. Esto le permite obtener representación legal con experiencia y conocimientos, tan pronto como sea posible.

Contact Us Today!

Si sufriste una lesión en el trabajo, podrías tener derecho a beneficios de compensación laboral—y en Hines Law Firm estamos aquí para ayudarte a obtenerlos. Nuestro equipo legal experimentado entiende los desafíos que enfrentan los trabajadores lesionados y se compromete a guiarte en cada paso del proceso. Desde presentar tu reclamación hasta apelar una negación, lucharemos para asegurarnos de que recibas la atención médica y los beneficios salariales que mereces. Programa una consulta gratuita hoy mismo para conocer cómo podemos ayudarte a proteger tus derechos y asegurar tu recuperación.

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