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Abogado de indemnización por accidente laboral

Si usted se lesionó en el trabajo, es importante ponerse en contacto con un abogado de compensación de trabajadores con experiencia tan pronto como sea posible para proteger sus derechos y para aprender qué pasos debe tomar a continuación para recuperar la compensación que se merece. En la Firma de Abogados Hines, nuestro equipo legal se dedica a ayudar a los trabajadores lesionados a recuperar sus beneficios legítimos después de un accidente en el lugar de trabajo.

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¿Cuándo necesito contratar a un abogado de compensación de trabajadores?

Si usted ha sido lesionado en el trabajo y su reclamo de compensación de trabajadores ha sido negado o se le ha ofrecido un acuerdo que es mucho más bajo de lo que se merece, trabajar con un abogado experto puede ser muy valiosa. 

En algunos casos, no tendrá que contratar a un abogado de compensación de trabajadores para manejar su reclamo, mientras que en otros, la contratación de representación legal será necesario. 
Si usted está tratando con cualquiera de las siguientes complicaciones con su reclamo de compensación de trabajadores, debe ponerse en contacto con un abogado de la Firma de Abogados Hines tan pronto como sea posible:

  • Su empresa ha impugnado o rechazado su solicitud
  • Su empresa ha evitado pagarle las prestaciones a tiempo
  • Las lesiones le han provocado una incapacidad permanente total o parcial que limita el tipo de trabajo que puede realizar o le impide volver a su antiguo puesto.
  • La oferta de acuerdo que recibió no cubre el coste total de la pérdida de ingresos o los gastos médicos.
  • Faltan pruebas que respalden sus lesiones.
  • Su empresario ha tomado represalias contra usted
  • Las lesiones que sufrió fueron causadas por la negligencia de un tercero
  • Tiene previsto solicitar prestaciones del SSDI
  • No sabe si la oferta de acuerdo que ha recibido es justa

¿Qué hace un abogado especializado en indemnización por accidente laboral? 

Un abogado especializado en indemnización por accidente laboral puede ayudar a un trabajador lesionado ocupándose de toda la comunicación con la compañía de seguros, proporcionándole orientación y asesoramiento jurídico a la hora de cumplimentar la documentación y ayudándole a recuperar la indemnización que merece. 
Mientras usted se concentra en curarse de sus lesiones, un abogado puede facilitarle el cobro de las prestaciones. 

Sin embargo, si surgen complicaciones, trabajar con un abogado desde el principio puede aumentar sus posibilidades de obtener la indemnización que se merece. Su abogado reunirá documentación de los médicos que le atienden y de otros expertos médicos para demostrar la gravedad y el alcance de sus lesiones. También puede ayudarle a reunir otra documentación, como los informes de sus sesiones de fisioterapia, para acelerar su caso. 

En la Firma de Abogados Hines, un abogado de compensación de trabajadores también puede:

  • Responder a todas sus preguntas
  • Mantenerle al corriente de la evolución de su caso
  • Comunicarnos con la aseguradora en su nombre
  • Asegurarse de que se han presentado todos los documentos necesarios antes de los plazos importantes.
  • Ayudarle con el proceso de apelación si su solicitud ha sido denegada.
  • Organizar el tratamiento médico con médicos específicos
  • Obtener pruebas médicas que puedan ayudar a respaldar su reclamación.
  • Manténgase en contacto con su empresa para conocer el estado de sus lesiones.
  • Luchar por un acuerdo justo
  • Representarle en una audiencia de compensación de trabajadores
Y mucho más.
 

El trabajo de su abogado es asegurar que este proceso sea lo menos estresante posible, manejando todos los aspectos de su caso para permitirle centrarse en recuperarse de sus lesiones y seguir adelante con su vida.

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Lo que dicen nuestros clientes

"Me ayudaron mucho durante mi accidente. Recomiendo este bufete a todos los que conozco y conozco son así de increíbles y me encanta que su equipo sea bilingüe!!!"

Mari Gutierrez Cliente satisfecho
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"Son un excelente equipo, siempre atendieron todas mis inquietudes, defendiendo mis derechos y representándome durante todo el proceso. siempre me hicieron sentir tranquila y confiada en ellos.  Los recomiendo ampliamente.  Cumplieron todas mis expectativas".

Arianna Carrizo Cliente satisfecho
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"Son un equipo de profesionales muy responsables, amables y dedicados, siempre estuvieron al tanto de todos los detalles del caso y manteniéndonos informados sobre cada paso que debíamos dar, los recomiendo 100% Muchas gracias, Gran trabajo"

Venessa Cliente satisfecho
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"El personal es increíble y es un placer trabajar con ellos. Hacen que el proceso sea muy sencillo. Yo no tuve que hacer nada del trabajo, y ellos se encargaron de todo y respondieron a todas mis preguntas. Prestan tanta atención a su caso que yo era capaz de cuidar de todo lo demás que pasa en mi vida. Honestamente son mi versión del dream team legal".

Lauren Mandler Cliente satisfecho
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"Me gustó mucho lo bien que se comunicaron conmigo en mi caso. Tuve un accidente muy grave y me hacían un seguimiento constante para asegurarse de que estaba bien y para ver si tenía alguna pregunta o duda. Sentí que realmente les importaba. Además, su personal es increíble. "

Esteban Solorio Cliente satisfecho
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¿Está obligado un empresario a tener un seguro de indemnización por accidentes laborales?

En Georgia, las empresas están obligadas a contratar un seguro de compensación de los trabajadores si tienen tres o más empleados, independientemente de si los empleados son a tiempo parcial o estacionales. El seguro de compensación de los trabajadores proporciona prestaciones a los empleados en caso de lesión. Se trata de un tipo de seguro sin culpa, lo que significa que incluso si el empleado se lesiona porque actuó de forma descuidada o imprudente, las prestaciones de compensación de los trabajadores cubrirán el coste de sus gastos médicos.

¿Qué cubre el seguro de accidentes de trabajo?

La indemnización por accidente laboral ayuda a cubrir los gastos médicos de los empleados que han sufrido una enfermedad o lesión relacionada con el trabajo. La compensación de los trabajadores también puede proporcionar prestaciones por incapacidad y ayudar al trabajador lesionado a recuperar parte de su salario perdido, en caso de que no pueda trabajar debido a sus lesiones o enfermedad. 
Las prestaciones de la compensación de los trabajadores cubrirán lo siguiente

  • Prestaciones por incapacidad en caso de accidente o enfermedad que impidan al trabajador reincorporarse a su puesto de trabajo.
  • Prestaciones por defunción y gastos de sepelio
  • Salarios no percibidos
  • Lesiones por estrés repetitivo

¿Ofrecen consultas gratuitas los abogados especializados en indemnización laboral?

Sí. En la Firma de Abogados Hines, nuestro equipo legal ofrece consultas gratuitas para discutir su caso. Usted puede reunirse con un abogado con experiencia para contar su versión de la historia, presentar las pruebas que tiene, y aprender acerca de sus opciones legales y derechos. Si usted decide trabajar con nuestro equipo legal, que comenzará a investigar su accidente o incidente de inmediato y crear una estrategia que le ayudará a recuperar la compensación que se merece.

¿Cuánto cuesta un abogado de accidentes de trabajo?

En la Firma de Abogados Hines, nuestros abogados de compensación de trabajadores trabajan en base a honorarios de contingencia. Esto significa que usted no debe ningún costo por adelantado y usted no tendrá que pagar nada si su caso no tiene éxito. Si usted gana su caso, su abogado le restará un pequeño porcentaje de su liquidación para cubrir el costo de los servicios legales. Esto le permite obtener representación legal con experiencia y conocimientos, tan pronto como sea posible.

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